-      Tốt nghiệp đại học chuyên ngành CNTT, điện tử viễn thông hoặc tương đương.

-      Có kinh nghiệm làm test phần mềm từ 1 năm trở lên

-      Có kỹ năng lập kế hoạch

-      Có kỹ năng phân tích nghiệp vụ

-      Có kỹ năng xây dựng test case và thực hiện test

-      Có kỹ năng phân tích kết quả kiểm thử và báo cáo

-      Có kỹ năng làm việc nhóm

• -        Lương cạnh tranh, được cấp máy tính làm việc
• -        Môi trường làm việc năng động, cởi mở, nhiều thử thách;
• -        Thưởng lương tháng thứ 13, Tiền sinh nhật, Thưởng hàng năm - dựa trên đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên và kết quả kinh doanh của công ty;
• -        Nghỉ phép năm: 12 ngày/năm, được tăng thêm 1 ngày với 3 năm làm việc;
• -        Cơ hội phát triển: lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng, làm việc với đội ngũ tài năng, tiếp cận các công nghệ mới nhất và thử thách với các dự án mới;
• -        Các sự kiện nội bộ: Hoạt động gắn kết, Team Building, Sinh nhật công ty, Tiệc cuối năm...
• -        Được đánh giá, xét tăng lương theo định kỳ
• -        Hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của bộ Luật Lao động

-      Nghiên cứu, phân tích các tài liệu yêu cầu, thiết kế

-      Thiết kế Test case, checklist

-      Tạo dữ liệu kiểm thử, thiết lập môi trường kiểm thử

-      Thực hiện kiểm thử (chức năng, hiệu năng, bảo mật)

-      Log lỗi và quản lý lỗi trên hệ thống Quản lý lỗi

-      Đánh giá kết quả kiểm thử

-      Phối hợp với dự án để thực hiện kiểm thử nghiệm thu cùng khách hàng.

-      Tham gia thiết lập hệ thống quy trình và các hệ thống quản lý cho hoạt động sản xuất phần mềm của Công ty

-      Triển khai hệ thống quy trình và các hệ thống quản lý cho lĩnh vực kiểm thử

-      Tham gia đánh giá và cải tiến quy trình, hệ thống đảm bảo chất lượng