Tổ chức thực hiện công tác tuyển dụng từ các bước tạo nguồn tuyển dụng, thiết lập, duy trì và phát triển các kênh tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên, sàn lọc, phỏng vấn, hoàn thành thủ tục tuyển dụng, theo dõi đánh giá thử việc

Hoàn thiện, chuẩn hóa, cải tiến hệ thống quy trình tuyển dụng

Báo cáo công tác tuyển dụng, kết quả đánh giá thử việc định kỳ, trình Quản lý

Xây dựng và triển khai chính sách thu hút nguồn nhân lực

Tổ chức thực hiện kế hoạch đào tạo hàng năm bao gồm: xác định nhu cầu đào tạo, xây dựng kế hoạch đào tạo hàng năm, tham gia thiết kế nội dung cho các khóa đào tạo, tổ chức khóa học, theo dõi và đánh giá hiệu quả đào tạo

Tham gia công tác đào tạo huấn luyện nhân viên theo kế hoạch

Hỗ trợ xây dựng kế hoạch phát triển nhân lực cho các phòng ban

Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý

Làm việc tại văn phòng quận Tân Bình

Giờ hành chính: 07:00 -16:30