Không yêu cầu về kinh nghiệm.
Đang theo học ngành quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan..
Kỹ năng giao tiếp hiệu quả.
Chủ động, nhiệt tình, có tinh thần học hỏi
Thực tập tối thiểu từ 2 tháng trở lên

Làm việc trong môi trường năng động, phát huy khả năng của bản thân
Được đào tạo thêm các kỹ năng trong quá trình làm việc
Tham gia trực tiếp vào công tác nhân sự
Hỗ trợ dấu mộc và số liệu báo cáo thực tập

Cập nhật cơ sở dữ liệu của công ty bằng cách nhập thông tin liên hệ của nhân viên mới và chi tiết công việc, thời gian làm việc của họ.

Sàng lọc CV và thư xin việc của ứng viên tiềm năng để xác định những người phù hợp, sau đó gửi danh sách cho chuyên viên nhân sự hoặc trưởng phòng.

Liên hệ với ứng viên thông báo lịch phỏng vấn và hỗ trợ tổ chức phỏng vấn.

Đăng thông báo tuyển dụng lên các trang web tuyển dụng, việc làm cũng như trên các mạng xã hội để thu hút nhân tài; xóa thông báo sau khi lấp đầy các vị trí tuyển dụng.

Hỗ trợ chuyên viên nhân sự trong văn phòng thu thập thông tin về mức lương trên thị trường, các thay đổi, xu hướng trên thị trường lao động.

Lập kế hoạch tuyển dụng và triển khai kế hoạch.

Chuẩn bị và gửi email mời/thông báo kết quả phỏng vấn cho các ứng cử viên.
Phối hợp đề xuất định hướng chính sách tuyển dụng mới.

Hỗ trợ các nhiệm vụ hành chính ở văn phòng

Trả lời các câu hỏi của nhân viên về chính sách nhân sự, phúc lợi và các vấn đề khác liên quan đến nhân sự.

Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của quản lý.

Khu vực: Hồ Chí Minh, Bình Thạnh - Cụ thể: 838 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 25, Q. Bình Thạnh, Tp.HCM