• Tốt nghiệp CĐ/ĐH chuyên ngành: xây dựng, kiến trúc và chuyên ngành liên quan.
• Thành thạo AutoCad, Microsoft Office, các phần mền liên quan phục vụ công việc.
• Chấp nhận đào tạo nhân viên chưa có kinh nghiệm làm việc, sinh viên mới tốt nghiệp.
• Khả năng giao tiếp tốt, cẩn thận, trung thực, chịu được áp lực trong công việc.
• Tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, sẵn sàng công tác xa, làm ngoài giờ.

• Mức lương: Lương cơ bản + Lương sản lượng/Phụ cấp.

(Thu nhập ổn định bình quân từ 15 triệu đến 50 triệu/tháng).

• Công ty ký hợp đồng lao động, trả lương và tham gia BHXH đầy đủ theo quy định (không nợ lương, nợ tiền BHXH của nhân viên)
• Thời gian làm việc tại các dự án từ 2 – 3 tháng, công ty sẽ sắp xếp cho kĩ sư giám sát dự án làm liên tục tại các dự án để có thu nhập ổn định (không chờ việc).
• Công ty thưởng lễ tết, sinh nhật, tổ chức tiệc cuối năm có rút thăm trúng thưởng từ 1 triệu – 30 triệu/người và các chế độ liên quan theo luật.
• Xét tăng lương theo năng lực hằng năm, đi du lịch trong và ngoài nước.
• Công ty hỗ trợ chỗ ở cho công nhân viên khi làm việc tại dự án.

• Cán bộ kỹ thuật dưới sự lãnh đạo của Chỉ huy trưởng triển khai công tác quản lý hiện trường thi công, phụ trách về quản lý chất lượng, an toàn, tiến độ, giá thành của các hạng mục trong dự án.
• Nắm rõ bản vẽ và thi công đúng yêu cầu thiết kế, nội dung nhiệm vụ và phương pháp tác nghiệp của thiết kế tổ thi công.
• CBKT là người quản lý tổ máy/Tổ đội thi công, trong quá trình thi công thường xuyên ở công trình và khi có việc cần phải rời công trình nhất định phải xin phép CHT trước rồi mới được rời khỏi.
• Có trách nhiệm bảo quản tài sản Công ty. Các tài sản công trình của Công ty không được tự ý xử lý hoặc bán cho bên ngoài.
• CBKT có năng lực quản lý hiện trường và năng lực trao đổi, năng lực đo vẽ bản đồ, năng lực biên soạn tài liệu.
• Thực hiện các công việc liên quan do cấp trên yêu cầu.